INPS sul gender gap in Italia: per le donne salari più bassi del 20% rispetto agli uomini nel 2023

Salari più bassi del 20% e occupazione inferiore del 18%, sono i dati dell’ ultimo report ‘Rendiconto di Genere’ INPS:

https://www.lapresse.it/economia/2025/02/24/gender-bap-italia-inps-salari/

il tasso di occupazione femminile in Italia si è attestato al 52,5%, rispetto al 70,4% degli uomini, evidenziando “un divario di genere significativo” pari a 17,9 punti percentuali. Inoltre, le assunzioni femminili hanno rappresentato solo il 42,3% del totale. Anche l’instabilità occupazionale coinvolge soprattutto le donne, in quanto solo il 18% delle assunzioni sono a tempo indeterminato a fronte del 22,6% degli uomini. Le lavoratrici con un contratto a tempo parziale sono il 64,4% del totale e anche il part time involontario è prevalentemente femminile, rappresentando il 15,6% degli occupati, rispetto al 5,1% dei maschi. Per quanto invece riguarda il gap retributivo di genere, fra i principali settori economici, la differenza tra uomini e donne è pari al 20% nelle attività manifatturiere, 23,7% nel commercio, 16,3% nei servizi di alloggio e ristorazione, 32,1% nelle attività finanziarie, assicurative e servizi alle imprese.

Qua c’è il pdf con tutto il report: Rendiconto di genere 2024 (PDF 9.37MB)

che è estremamente interessante perchè c’è di tutto, popolazione, scuola, figli, salari, omicidi, ecc… non ho capito perchè si chiama “di genere”, sembra più un rapporto sullo stato della popolazione e famiglie italiane. Forse perchè c’è un focus sui dati al femminile ma comunque ci son tutti i dati, dai neonati maschi di 3 anni alle donne di 90 🙂