Tady u těch statistik vždycky nechápu jak pracují s lidmi co nemají přesně jeden plný úvazek …..
Například tchýně má 75% úvazek …. Naopak moje sestra má jeden celý úvazek a jednu dohodu (DPČ) …. Manželka kamaráda má po rodičovské jen 30% úvazek (za což nedostane ani “minimální mzdu” jejíž výše platí jen pro plný úvazek) …..To se jako vůbec nepočítá tyhle věci , že zdaleka ne všichni pracujî přesně na jeden celý úvazek ?
Worldly-Comparison77 on
Škoda, že není i takový souhrn u OSVČ. Pak otázkou, kdy se vyplatí byt na OSVČ a kdy je lepší hpp/mzda.
Mne to vychází na průměrnou měsíční fakturaci 113 tisíc z toho náklady 10 tisíc soc/zdrav a cca 10-12 tisíc ubytování + tankování a pak samozřejmě náklady na život ale to už mají všichni i s hpp.
V oboru svařování práce v ČR a v průměru 160 hodin za měsíc. Pondělí-čtvrtek práce.
3 commenti
Som hlúpy, aký je rozdiel mzda a plat?
Tady u těch statistik vždycky nechápu jak pracují s lidmi co nemají přesně jeden plný úvazek …..
Například tchýně má 75% úvazek …. Naopak moje sestra má jeden celý úvazek a jednu dohodu (DPČ) …. Manželka kamaráda má po rodičovské jen 30% úvazek (za což nedostane ani “minimální mzdu” jejíž výše platí jen pro plný úvazek) …..To se jako vůbec nepočítá tyhle věci , že zdaleka ne všichni pracujî přesně na jeden celý úvazek ?
Škoda, že není i takový souhrn u OSVČ. Pak otázkou, kdy se vyplatí byt na OSVČ a kdy je lepší hpp/mzda.
Mne to vychází na průměrnou měsíční fakturaci 113 tisíc z toho náklady 10 tisíc soc/zdrav a cca 10-12 tisíc ubytování + tankování a pak samozřejmě náklady na život ale to už mají všichni i s hpp.
V oboru svařování práce v ČR a v průměru 160 hodin za měsíc. Pondělí-čtvrtek práce.