Share.

    2 commenti

    1. Leadstripes on

      >Opmerkelijk is ook dat de werknemer op 15 augustus 2024 flauwvalt op de werkvloer en naar huis wordt gestuurd. In plaats van dit te beschouwen als een duidelijke ziekmelding, ziet Hanos zijn afwezigheid op de daaropvolgende dagen als ‘ongeoorloofd’.

      Wat een ongelofelijk teringbedrijf ben je dan zeg, godverdomme. Geen greintje medemenselijkheid te bespeuren

    2. BoredPudding on

      Iemand een linkje naar de uitspraak? Die lijkt te ontbreken in het artikel.

    Leave A Reply