Quando nemmeno l’UGT lo accetta è perché fa davvero bene ai lavoratori. Carica Luis!
https://www.publico.pt/2026/05/07/economia/noticia/pacote-laboral-acordo-parceiros-sociais-2173901
di BlizzTheMighty
Quando nemmeno l’UGT lo accetta è perché fa davvero bene ai lavoratori. Carica Luis!
https://www.publico.pt/2026/05/07/economia/noticia/pacote-laboral-acordo-parceiros-sociais-2173901
di BlizzTheMighty
15 commenti
Graças a Deus!
Quem conseguir veja a intervenção do Nuno Ramos de Almeida na sic noticias há pouco (17:15/17:23).
Não é porque vamos deixar cair medidas que devemos aprovar um pacote que não é bom para ninguem a legislação labora hoje em dia não é boa mas não é com este pacote. Toca a puxar por contratação colectiva e aumentar a % de trabalhadores sindicalizados como isto está hoje em dia não funciona.
os sindicatos representam quanta percentagem dos trabalhadores portugueses?
Neste pacote laboral o governo quer que os trabalhadores troquem um porco por um chouriço. Mas pronto é continuar a tentar porque há que agradar a quem pagou a campanha.
Tinha alguma esperança que depois da cip deixar cair algumas medidas, que fosse possível chegar a algumas mudanças que até fossem boas para todos.
Estou para ver o que o governo vai fazer agora e o que vai dar em troco do chega passar isto.
Patrões e governo conseguiram o que queriam, levar a primeira versão e a mais destrutiva ao parlamento.
Este pacote é mau mas há muito mais que isto a impedir Portugal de prosperar. Uma condição fundamental é o estado parar de uma vez por todas de financiar tudo o que é negócio em dificuldade e taxar ridiculamente tudo o que é empresa de sucesso.
Depois, se vão fazer alterações à lei laboral mexam na procura e oferta de trabalho. Liberalizar tem de ser dos dois lados. No caso da oferta de trabalho, apostem em políticas que metam pessoas na força de trabalho (negative tax credit), reduzam para metade o tempo que temos de dar a uma empresa se nos despedirmos, reduzam burocracias no acesso a formação, aumentem as deduções das mesmas e dêm icentivos à negociação/contratação colectiva e aumentem substancialmente a indemnização port despedimentos de má fé.Não digo mais sindicalização porque em Portugal há uma associação negativa entre a remuneração total(que não é so salário) ser sindicalizado. Há um paper do David Card explicar isto para quem quiser ler.
Do lado da procurar de trabalho, facilitem os despedimentos, acabem com a reinserção na empresa no caso de despedimento ilegal, multem as empresas que fazem acordos de fixação de salários e não contratação, facilitem a renegociação salarial, acabem com acordos setoriais, facilitem a contratação online.
Não podem ter uma liberalização só para um lado.
GRAÇAS A DEUS!
Então mas deixaram cair os pontos que a UGT queria e nem assim há acordo?
Parece que a teimosia não é só de um lado.
Agora vai a primeira (e pior) versão para o parlamento, onde o Chega até se vai dobrar todo para aprovar algo que tanto reclamou só para fazer parte da maioria da direita.
Nice
Tamos fodidos
É o que dá andar a ler o Art of the Deal…
Pensam que negociações é “temos aqui 1 tonelada merda para comerem e agora reduzimos para 500kg de merda para comerem e voces aceitam e riem-se com os dentes cheios de merda”
Pois, não é.
Agora, quem aprovar no parlamento será depois julgado nas proximas eleições…
o problema é sequer ouvir esses sindicatos, é implementar e pronto. Temos um governo eleito… nas próximas eleições depois julga-se a governação
Quais os principais pontos do novo pacote laboral? Porque é tão prejudicial aos trabalhadores?
Quanto mais salários mais direitos e mais habitação
Não foi teimosia dos sindicatos, simplesmente o que lá está é inaceitável
>Rosário Palma Ramalho acusou UGT de intransigência.
E está correta, devemos ser intransigentes com piores condições de trabalho.
Agora é ver o Chega cerrar as pernas e nas próximas eleições ter metade ou menos dos votos, é certinho. É assim que PS e PSD vão acabar em parte com o Chega…