La parità di genere al Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali

Ale pytasz się o te części, gdzie podaje fakty, czy te części, gdzie wyraża opinie?

Ale faktem jest też, że pewne środowiska wprowadziły teorię i praktykę “pozytywnej dyskryminacji”, która to jakoby ma dzięki krzywdzeniu dzisiaj wyrównywać krzywdy zadane kiedyś.

Czy każde wytkniecie kobiecej hipokryzji to od razu pillowiec albo przegryw?

> Nie walczę z kobietami. Walczę o to, żeby państwo stosowało wobec wszystkich takie same zasady.

Z którego miejsca w tym poście wynika, że nie stosuje? Z “nie stwierdzono rozbieżności”?

> 70%, większość

Ma być 1 do 1? DURNE WOKE LEWACKIE PARYTETY które promuje UE w firmach to, zdaje się, 30% stanowisk kierowniczych dla niedoreprezentowanej płci, więc rozumiem, że gdyby to facetów mieli więcej to klaszczący uszami zamiast “zbazowany poseł” robili by “co się gapisz lewagu”?

Okej, ale w takim razie sejm powinien sie skladac w 50% z kobiet, a nie w 30%. Idzmy za ciosem

Niech mu ktoś pokaże strukturę zatrudnienia w szkołach, zwłaszcza podstawowych, i przedszkolach. Chłop się przerazi. Albo i nie, bo w szkołach i przedszkolach praca jest niewdzięczna i mało płatna.

Ja chcę poznać dokładne dane. Bo poseł podał jedną daną i to jest 70% ktore mają stanowić kobiety w ministerstwie. Przy stanowiskach kierowniczych i nowych zatrudnieniach mówi enigmatycznie “większość”. Ja jestem w stanie uwierzyć, że na te 70% nakładają się na przyklad osoby sprzątające, które (nie oszukujmy się) zazwyczaj są kobietami, a stanowiska kierownicze i nowe zatrudnienia to proporcja rzędu 55% i ona już tak alarmująco nie wyglądała. Nie twierdzę że tam nie ma problemu, ale niech poda dokładne dane, bo w tym momencie nic nie wiemy i wyciągamy wnioski z posta jednego posła ktory zdecydowanie nie jest święty

kolejny ackhually feminizm to hipokryzja post tutaj, warto wyjść czasem pogadać z tymi mitycznymi kobietami, a nie czytać ragebaity politykiera w necie

Rząd w tym momencie jest instytucją która dokładnie to spełnia (6/22 kobiet, sami mężczyźni jako premier i wice), a jakoś nie widzę larum ze strony jakiegokolwiek środowiska jak to opisał. Każdy jest przyzwyczajony że to standard, a jak się odwróci proporcja to już olaboga.

Pseudofeministki twierdzące że każdy mężczyzna to zło są męczące, ale to już jest typowe redpillowo-wojnoplciowo-incelskie pierdolenie.

Są dwie rzeczy: 1) kto na dane stanowisko chce iść 2) kogo na danym stanowisku się zatrudnia,

Co do jedynki: Np. zdecydowana większość programistów to mężczyźni. To nie dyskryminacja. Mężczyźni po prostu częściej lubią programować niż kobiety. Więc częściej też pracują w zawodzie. I od drugiej strony, na psychologii znajdziesz zdecydowanie więcej kobiet niż mężczyzn. Nie dlatego bo mężczyźni są gorsi lub nie są przyjmowani na kierunek, tylko to kierunek które bardziej kobiety jara.

Co do dwójki: Tu znowy masz dwie kwestie. Kto na dane stanowisko się nadaje a kogo nie zatrudniamy, bo żyjemy stereotypem. Czasem na konkretnym stanowisku jedni są po prostu lepsi od innych. Na egzaminie fizycznym w Policji, mężczyźni po prostu będą lepsi i przez to będą chętniej zatrudniani.

I gdzieś tu na samym końcu mamy “osobę HR’ową” która podejmuje też decyzje przez pryzmat swoich przekonań i środowiska w którym pracuje. I tu może sie pojawić dyskryminacja.

Gdy masz to wszystko w głowie, widać jak bardzo jest to złożone i nie można wprost powiedzieć, że jeśli w ministerstwie ds. pracy i polityki społecznej jest 70% kobiet, to oznacza to dyskryminację. Może po prostu tak być, że kobiety są z różnych powodów, bardziej na te tematy uwrażliwione i przez to lądują w tej branży.

Ale to nie jest tak, że wszystko to co mówi pan poseł jest złe. Bo to dobrze, że zadaje pytania. Tylko to co przekazuje między wersami (a czasem dosłownie) nie daje trochę miejsca na bardziej złożoną i bardziej prawdziwą rzeczywistość.