In Germania i responsabili delle assunzioni mentono durante il colloquio?

Negli (Stati Uniti) agosto 2023, è stato condotto un ampio studio nazionale, tra cui dirigenti aziendali di vari settori, sulla loro tendenza a mentire durante il processo di selezione. I risultati sono stati allarmanti: il 36% dei responsabili delle assunzioni ha ammesso di aver mentito sistematicamente ai propri candidati durante il processo di selezione. Di questi responsabili, il 75% afferma di aver mentito durante il colloquio vero e proprio, il 52% ha mentito con una descrizione del lavoro fuorviante e il 24% ha mentito nella lettera di offerta.

Penso che sia simile alle aziende tedesche, non è vero?

Se pensi che questa statistica sia negativa, guarda quanto spesso i candidati (persone con cui sei in competizione per un lavoro) mentono durante il colloquio:

https:// backgroundproof.com/its-time-for-us-to-stop-treating-ethics-in-employment-the-same-as-ethics-in-your-personal-relationships/