Hedemora si è conclusa con costosi consulenti – quindi il comune ha fissato i propri socionomi

**Det är brist på socionomer som kan jobba som socialsekreterare i hela landet.**

**I Hedemora kommun bestämde man sig för att göra något åt saken. Efter att ha varit beroende av inhyrda konsulter i nio år har man nu enbart egna anställda.**

Genom bättre arbetsmetoder och arbetsmiljö har man kunnat rekrytera helt egen personal, bland annat genom att jobba för en trygg arbetsmiljö.

– Vi har satsat på arbetsledning och att medarbetarna kan få stöd av varandra när det blåser. Det är ett utsatt jobb det här, säger Michaela Grönvalls, chef för barn- och ungdomsenheten på Hedemora kommun.

**Både billigare och bättre**

Att jobba helt med egen personal har varit positivt både för ekonomin och kvaliteten, enligt Grönvalls.

– Som användare av socialsekreterarnas tjänster får man nu en bättre kontinuitet, vi hade ganska korta kontrakt med de inhyrda konsulterna tidigare. Nu får man träffa en och samma person, vilket är uppskattat.

Helt ärligt så förstår jag inte riktigt denna typ av “nyhet”.

Hedemora har alltså under nio år arbetat med konsulter som varit både ekonomiskt och kvalitetsmässigt sämre än att anställa direkt.

Hedemora kommun har alltså satt käppar i sina egna hjul och vill nu ha ryggdunkningar i korridoren när man slutar upp med käppar i hjulen?

Borde man inte istället vända hela artikeln mot Hedemora kommun och fråga ut hur detta kunde pågå i nio år?

Vad är det ni säger? Blir det billigare och bättre om man utbildar och anställer till den egna verksamheten?

JAG ÄR GALET FÖRVÅNAD!