Share.

    8 commenti

    1. alleksar on

      Bilo bi bolje uporediti muškarce i žene sa identičnim obrazovanjem i identičnim poslom (isti broj sati, isti senioritet i iskustvo) i videti da li i koliko tu ima odstupanja u zaradi..

      Npr da li žena vozač tramvaja koja ima identičnu stručnu spremu, staž i vozi isti broj sati kao muškarac ima identičnu platu?

      Edit:
      Banalizujem dosta, ali ako 80% ljudi koji završe ETF čine muškarci, a 80% ljudi koji završe pedagogiju čine žene – očekivano je da imamo ovakve rezultate. Taman posla da smatram da je pedagogija manje vredna od etf-a, ali trenutno je takvo tržište/svet u kome živimo..

      Takođe ne osporavam da postoje slučajevi gde su žene za isti posao plaćene manje od muškarca.. Samo kažem da ovaj grafik ne govori puno i smatram da analiza treba da bude dosta temeljnija

    2. you_shall_not_pass9 on

      Ja sam doktor, plata 110k, prijavljen na minimalac 😂

    3. Kekalovic on

      Bez stečenog osnovnog obrazovanja za 62K? Hahaha, možda ako račnamo Beograd i da kvari prosek. U provinciji….ne.

      Ali da se fokusiramo na vidljiv problem, čemu tolika razlika između muškaraca i žena? Razlika ide od 10K do 40K. Ajde da razumem možda neke izvršne pozicije gde treba da se guraš, laktaš, samopouzdanje, ambicija, ekstremno takmičarski duh, i da su takve pozicije naklonjene muškarcima, kao što je svugde u svetu, ali ovo je na svakoj poziciji.

      Korupcija, pretpostavljam? Ili šta tačno?

    4. Ali muškarci u komentarima koji pokušavaju da opravdaju to što imaju veću platu nego žene…

      /s

    Leave A Reply